狗狗相惜，人和人也谈上话了。王副总不喜周展其人，但伸手不打笑脸人，能摸到他常来的这家机构，小子花了心思，还笑模笑样的，不难为他了。
　　秦舟是江湖人脾性，王副总也是爽利性格，交谈片刻，秦舟不辱使命。原来，王副总给周展来个下马威，主要目的是为下一个项目杀价。
　　秦舟和王副总达成共识，按捺数日，把周展逼得上火，秦舟才抹把汗说：“王总好像松口了，但我一个助理不好再越俎代庖。”
　　周展也抹把汗：“你喝酒，我主讲。”
　　酒这东西，跟朋友喝才痛快，秦舟说：“这些天没完没了跟老王套近乎，女朋友有意见，晚上得卖力表现。你主讲，你喝。”
　　立了功的人有资格傲娇，周展笑着拍他一记，晚上去饭局，周展带上了陈缘。复旦双子星陪伴左右，对甲方卑躬屈膝好像没那么郁闷了。
　　秦舟很会说话，这在职场上算个本事，但靠着洗狗去接近王副总，怎么想都透着邪乎劲。连翘觉得这不是办法，还得拉扯他做技术，把鸡鸣狗盗当主业，做惯了，人就浮了。

第26章 
　　品质管理部的总监薛荔派发了售后任务，甲方生产车间使用的一台由本公司生产的车床，工作了快 20 年，线路老化，经常出现问题，运行不可靠，严重耽误生产，薛荔委托连翘对车床电气控制系统进行改造。
　　连翘接了任务，薛荔惦记之前的约定，让她再等等，她和几个同事通过气，大家都想动一动周展了。连翘终于问：“您为什么会帮我？”
　　薛荔笑得很清淡：“他德不配位，还不夹着尾巴做人，谁看得惯？你找我，说明没有其他人可以求助了，我刚好能说上一点话，就尽力而为。”
　　连翘带着新人们去工厂，喊上了秦舟。这台车床主要是对金属和其他材料的坯料或工件进行加工，把它们变成各种机械产品所需的零件，甲方指定采用 PLC 进行控制，21 个新人被分成三组，第一步是详细了解机床的工作特点，明确控制要求。
　　这是小项目，陈缘等人大学时都在工厂参观过，聚在一起了解车床机、电之间的配合，连翘为秦舟开小灶，手把手地教他拟定设计任务书。
　　秦舟不耻下问，绘制出控制线路的 PLC 外部接线图，不比其他人完成得差，连翘只改了一点小细节。到了安装与调试阶段，秦舟又跟不上队伍，掏出手机录下连翘讲解的每一个步骤，回公司反复回看。
　　工期 4 天，连翘和新人们 3 天就完成任务，向薛荔复命时，她请求能多派点小项目，新人们空有理论，很需要在实战中摸索前进。
　　薛荔当即就派了新任务，一家化工厂要将 4 种不同液体进行混合，人工混合时间太长，而且液体含有对人体有害的物质，因此购置了由城世智能科技公司生产的液体混合机，连翘率队安装和调试。
　　5 天后，众新人纷纷提交了报告，完成度都不错。薛荔很器重连翘，周展犯过疑心病，秦舟信口开河说薛荔是连翘某位师姐的朋友，周展问：“她说跟大领导投诉过我，是不是薛荔？”
　　秦舟说：“薛总监只算高层，不算大领导吧？”
　　周展的疑心病更重，对秦舟频频溜号有微词，但秦舟帮他搞定王副总，还能在例会上一再为他圆场，多掌握一些专业技能也好。
　　薛荔给的都是让新人易于上手的小项目，一个个项目训练下来，夏天到了。连翘领到的最新任务是去某个啤酒品牌维修洗瓶机，众新人坐上高铁出差。原则上一名工程师带个助理去即可，薛荔大手一挥，差旅费全包，订的酒店是四星级。
　　洗瓶是瓶装生产线的第一道工序，用来清洗回收的旧瓶，使其达到洁净卫生标准，它的主要组成结构多达上百个，工作过程也复杂，在运行过程中受到温度、压力和环境等因素的影响，出现故障频率不低，因此得时常维护保养。
　　进车间后，主任迎接连翘，洗瓶机这两天破瓶过多，损耗很大。连翘挽起衬衫袖子，采用排除法，逐一研究故障问题所在，一边讲给新人们听。
　　经排查，问题出在机械上有两处引起卡瓶的地方，造成破碎玻璃片增多。连翘利索解决问题，机器重新启动，一个个碧绿的酒瓶经输送带传送到进瓶台，排列整齐，井然有序，新人们不约而同鼓起掌。
　　秦舟侧过头看连翘，她抱臂在胸，站在空旷的车间观测着瓶子，面容冷静，如同在阅兵。
　　车间一盏盏明灯照耀，聪明又帅气的女人像一座沉着的岛屿，秦舟的心跳了一下。他想，咦？应该是酒瓶齐出很壮观，有点激动。
　　众人围观了洗瓶全过程，故障再没出现，车间主任和连翘击个掌：“晚上一起吃饭。”
　　有个新人问：“旧瓶子洗好了就能装新酒了吗？”
　　车间主任解释还得用冲瓶机喷冲清洗这些瓶子，为下一工序无菌灌装提供符合使用要求的瓶子，连翘抬腕看时间，带众新人去参观冲瓶机工作。
　　休整了一夜，连翘获赠了数件原浆啤酒，工厂怕她不好拿，亲自送上高铁。回苏州后，秦舟和众人一箱箱搬上网约车后备厢，连翘让新人们随便拿，但大家都很腼腆，没多拿，还剩下好几件，连翘笑说便宜秦舟了，只可惜不是浓香 52 度，秦舟说：“你自己也留一点。做炖菜和红烧用它代替水，特别香。”
　　连翘对做饭没兴趣，让他都拿走，秦舟搓手：“我送给老杨，你不反对吧？”
　　薛荔给连翘派任务后，秦舟空前忙碌，只去找杨正南学过两三次擒拿术，但两人很投缘，虽然相差 22 岁，是两代人，却几乎无话不谈。
　　“几乎”是因为杨正南对家庭情况讳莫如深，有天在外吃面时，身后一桌男生聊起找工作，秦舟随口问杨正南儿子是学什么专业，杨正南沉默了，赵恺立即把话岔开。
　　私底下，赵恺告诫秦舟别跟杨正南提儿子，儿子是他的伤心事。秦舟更怀疑杨正南和前妻决裂，前妻带着儿子远走高飞，不和他联系了。
　　儿子是杨正南的深心隐痛，秦舟不问了，虽然他时感好奇，婚姻破碎得无法收拾的人，竟能待人很友善平和，也许是失去使他改变了性格。
　　秦舟大咧咧喊老杨，但赵恺喊的是师父，感觉自己无形中矮了一辈，一开始甚是嫌弃秦舟，但秦舟极大地改善了所里的伙食，赵恺被他征服了。要知道是师徒俩平时就吃个兰花豆和花生米下酒，能吃上卤牛肉得看心情，主要是看杨正南心情。
　　秦舟送去几箱啤酒，赵恺揽过他的肩，亲亲热热去吃面。六月了，老字号开始供应三虾面，但一碗三虾面价格高达大几十块，赵恺叫了一份炒三虾，一分为三，各自开拌。
　　秦舟吃香喝辣，拍张照片发给连翘：“你吃过三虾面吗，太——好——吃——啦！”
　　杨正南问：“交女朋友了？”
　　秦舟说：“啊？不是，是连翘。”顿了一下，他笑着说，“啤酒是客户送她的，人情记在她头上。客户还说，以后想喝酒了，吱一声就行，别跟他们客气，随时管够。”
　　赵恺很向往：“哇，客户这么大气？”
　　秦舟说：“主要是连翘霸气。这次出差，感觉她像是个女将军，很帅。”
　　赵恺哈哈大笑：“你小子哄人有一手。”
　　秦舟喝着酒说：“没告诉她，省得她挑刺。以前喊她哥，她纠正说讲义气不是男人专有，不准我喊。”
　　杨正南知道秦舟是连翘的下属，他想了想连翘的模样，清秀伶俐，瘦瘦小小，为人很有担当，他笑道：“我以前在部队的时候，首长有男有女，但大家都喊首长好，前面不加女字。”
　　秦舟恍然大悟。还好没直接跟连翘说，不然她肯定会说，男将军前面怎么不加个男字，那就讨不到她的好了。他拿起手机，看到连翘的回复：“你第一天知道我是本地人吗？”
　　秦舟笑嘻嘻，回了一条：“帅是形容男人的，还是也能形容你？”
　　连翘在开车回住处的路上，到家后才回：“帅是中性词，喊哥才不接受。”
　　秦舟就发出一句话：“你把我们都带得很好，像统帅，很帅。”
　　连翘问：“五十二，你是把那几箱一口气都喝光了吗？”
　　秦舟拍着桌子笑，他这个下属当得有点失职，光顾着吹捧周展，竟忘记吹捧另一个人，以至于说句真心话，却被她当成醉话，以后得多歌功颂德。

第15章 
　　陶家欢在证券公司待得不太顺利。刚入职第一天培训时，主管说她招人第一条是不要长得难看的，众新人听了都很高兴，但很快都被挑剔了：“连个妆都不化，知不知道你们的个人形象代表的是公司形象？”
　　陶家欢每天洗把脸就出门，她皮肤好，唇红齿白，主管没怎么说她不化妆，但建议她学学穿搭，别还跟中学生似的，穿得土里土气。
　　陶家欢跟连翘说：“打扮不花钱吗，她帮我买吗？”
　　掌握屁大点权力的人，最热衷把权力用到极致。连翘让陶家欢别在意主管说什么，人有时纠结痛苦，只因害怕别人的眼光和言论，但眼光和言论有什么好怕的？唾沫星子淹不死人，她说她的，你过你的。
　　陶家欢说：“肖姗在学化妆，生怕得罪她被开了。开了就开了，我才不怕。”
　　星期四快下班时，主管来敲桌，点了几个女员工的名字，让众人明天穿短款旗袍和丝袜上班，迎接部门几个重要客户。陶家欢问为什么要穿成那样，主管说客户是老外，迷恋中国风。
　　陶家欢说：“可我们是来工作的。”
　　主管怒道：“尊重客户是礼仪！”
　　宋琳说：“他们是客户，我们就按合同履行工作，用本事尊重他们。”
　　三人小群里，肖姗说：“那现在怎么办？”
　　陶家欢说：“我去找经理，将他一军，问这合不合规定。”
　　肖姗很担忧：“我们造反，被主管知道了怎么办？”
　　连翘说过，上司们都厌恶越级上告，因为他们需要维护规则，以期自保。陶家欢犹豫了一下，毅然说：“我一个人去。”

　　KTV 事件，陶家欢拯救了一众朋友，宋琳说：“我跟你一起去。”
　　两人结伴去找经理，经理乐呵呵：“漂亮小姑娘穿得好看点来公司，我看着都舒服，客户肯定也高兴。你们为部门做贡献，我让你们主管都打高分，怎么样？”
　　陶家欢和宋琳败走，一出门，两人异口同声问：“怎么办？”
　　陶家欢赌气：“反正我不穿。”
　　宋琳说：“那我们让大家都别穿。”
　　陶家欢给连翘发信息：“姐，我们主管说入社会必须学会应酬，还说这个社会就是这样的，如果不会来事，一辈子都只能当个局外人。我又不追求混得多好，不想去，你说她会不会开了我？”
　　总有些心术不正者夸大人脉的重要性，诓骗初入社会的年轻人搞应酬，但在世上安身立命，人更该依赖专业能力，它才是真正有力量的。
　　连翘让陶家欢明天别去：“很多公司都在招做事的人，只关心你能不能解决工作问题，而不是会不会搞应酬。比如我们公司，像周展那种讨人嫌的是少数人。”
　　第二天上班，陶家欢和同伴没一个穿短旗袍和丝袜上班的，主管来晃了一圈，大发雷霆。下午，她在大群里喊道：“4 点来我办公室集合。”
　　陶家欢和宋琳惊愕地看到，肖姗她们都从随身帆布包里取出短旗袍和丝袜，去卫生间换上了。
　　陶家欢气坏了：“叛徒！”
　　宋琳冷笑：“我就说呢，中午主管心情怎么就好了，看来我们有人暗中表了忠心。”
　　连翘告诫过陶家欢别去应酬，不如辞职，账户上有好几十万先花着。但陶家欢和宋琳都想摸清楚主管说的应酬是怎样的，值不值得留下来卖命，就一起去了。
　　宴席地点是古城区一个园林里的餐厅，古色古香。众新人充当了服务员的角色，倒茶时，陶家欢忽然明白主管为什么让新人们列席。
　　主管选择新人图一个好拿捏，就像周展选择陈缘，是奔着能随便欺负去的。陶家欢想通这一点，放下茶壶。她就“不懂事”了，不行吗？
　　酒足饭饱，一行人夜游园林，主管让刘诗雨去弹古筝为外籍客户助兴，刘诗雨的履历上写了她自小学乐器，古筝 9 级。刘诗雨咬着嘴唇，走到亭子间，跟弹筝的服务员说了几句话，坐上琴凳。
　　回家的路上，宋琳怒吼：“把我们当什么人了！我明天就不干了！”
　　陶家欢也这么想，如果只想领份薪水过日子，做好本职工作就行，如果想进取，就多提高自己的专业能力，无论是哪一种，都没道理陪酒。工作多的是，不搞这套把戏的公司也多的是。
　　宋琳表姐建议不如一边随便应付应付主管，一边多熟悉案例，面试更有优势。